موصى به, 2024

اختيار المحرر

أوراكل تقول إنها لم تطلب من الموظف طهي الحسابات السحابية

من زينو نهار اليوم ØµØ Ø¹ÙŠØ¯ÙƒÙ… انشر الفيديو Øتى يراه كل الØ

من زينو نهار اليوم ØµØ Ø¹ÙŠØ¯ÙƒÙ… انشر الفيديو Øتى يراه كل الØ
Anonim

نفت أوراكل في اتهامات وجهتها إحدى المحاكم الفيدرالية في ولاية كاليفورنيا إلى مديرها السابق بأنها أقيلت من منصبه. بعد أن رفضت طهي الحسابات في أعمال الشركة السحابية وهددت بتفجير الصافرة على ممارسات المحاسبة.

يبدو أن عملاق البرمجيات والحوسبة السحابية يعمل على بلورة موقفه الأصلي الذي تم إنهاء الموظف بسبب أدائه الضعيف كإخبار ، والذي من شأنه أن يعطيها عددا من وسائل الحماية بموجب قوانين الأوراق المالية.

في الإيداع في يونيو في المحكمة الجزئية الأمريكية للمنطقة الشمالية من كاليفورنيا ، سفيتلانا بلاكبيرن ، رجل مالية كبير وزعمت الشركة أن رؤسائها أصدروا تعليمات لها بـ "إضافة ملايين الدولارات على شكل استحقاقات إلى تقارير مالية ، دون وجود فواتير ملموسة أو متوقعة لدعم الأرقام" ، وهو عمل كانت قد حذرته محاسبة مشكوك فيها.

[اقرأ المزيد: أفضل خدمات البث التلفزيوني]

أنكرت أوراكل التهمة في ردها يوم الثلاثاء على الشكوى ونفت أيضًا أن بلاكبيرن قد أبلغت مشرفها بأنها "ستفجر الصافرة" إذا أمرت بالمضي قدمًا بالموضة.

كتب محاميو الشركة أن الإجراءات التي اشتكى بلاكبيرن من أنها لم تكن انتقامية ، بل كانت تستند إلى "أسباب مشروعة وغير تمييزية وذات صلة بالوظيفة ، بما في ذلك مشكلات الأداء المستمرة للمدعي وفشله في التعامل مع نفس القضايا". ". يشير الإيداع إلى "السلوك غير اللائق" المزعوم لبلاكبيرن أثناء عمله في أوراكل و "خيار تقديم ادعاءات كاذبة ومزعجة في هذه الحالة."

لم يكن الموظف السابق "مخبراً" في إطار إصلاح وول ستريت دود فرانك. قانون حماية المستهلك ، الذي يحمي الموظفين من التمييز ، لأنها لم تقدم تقريرا "إلى اللجنة" كما هو مطلوب من قبل لغة مكتب الشؤون المالية ، وفقا لادعاء.

بلاكبيرن ، الذي انتهى العمل بعد ما وصفته بأنه مراجعة إيجابية للأداء في أغسطس 2015 ، تتهم أوراكل بالانتقام غير القانوني بموجب قانون ساربينز أوكسلي وقانون دود-فرانك ، وهي قوانين تهدف إلى منع الغش المحاسبي والأخطاء المحاسبية للشركات ، وتوفير الحماية للمبلغين عن المخالفات.

Oracle لديه كما أنكرت بلاكبيرن تهمة أن عملها في الشركة جاء "إلى نهاية مفاجئة لأنها قاومت ، ورفضت الانخراط في والتهديد لضربة صافرة على ممارسات المحاسبة من المعقول أن تكون وفي شكوى لها ، اتهمت بلاكبيرن أيضا أن الإدارة العليا كانت "تحاول (وتحاول دفعها) لتلائم البيانات المربعة إلى ثقوب مستديرة ، في محاولة لتعزيز تقارير أوراكل للخدمات السحابية التي سيتم عرضها قبل ونفت شركة أوراكل هذه المزاعم كذلك في تقديمها.

هناك بعض الخلاف حول تاريخ إنهاء عمل بلاكبيرن ، مع شكواها في بعض الأماكن بأنها كانت في أغسطس. 26 ، على الرغم من أنها تشير إلى 15 أكتوبر. ذكرت أوراكل أنه تم إنهاؤها في 15 أكتوبر.

بعد أن رفع بلاكبرن دعوى قضائية ضد شركة أوراكل ، قالت المتحدثة باسم الشركة ، ديبورا هيلينغر ، إنها واثقة من أن جميع حساباتها السحابية صحيحة وسليمة. وأضافت: "عمل هذا الموظف السابق في شركة أوراكل منذ أقل من عام ولم يعمل في مجموعة المحاسبة. وقد تم إنهاؤها بسبب الأداء الضعيف ، ونعتزم مقاضاتها بتهمة المقاضاة الخبيثة."

لا يمكن أن يكون محامي بلاكبيرن وصلت على الفور للتعليق في وقت متأخر يوم الثلاثاء.

Top